İnsan Kaynakları İngilizcesi · Çalışan İlişkileri

Disciplinary procedure ne demek?

İnsan kaynaklarında anlamı, Türkçe karşılığı ve örnek cümleler

isimSık kullanılan terim

Disciplinary procedure, insan kaynaklarında disiplin prosedürü, disiplin süreci anlamına gelir.

Bir çalışan kurallara aykırı davranış ya da yetersiz performansla suçlandığında şirketin izlediği resmi adımlar; inceleme, savunma toplantısı ve uyarılar gibi.

English: The formal steps a company follows when an employee is accused of misconduct or poor performance, such as an investigation, a hearing and warnings.

Nerede ve nasıl kullanılır?

Çalışan el kitabında yer alır. Tipik aşamalar sözlü uyarı (verbal warning), yazılı uyarı (written warning), son yazılı uyarı (final written warning) ve işten çıkarmadır. Çok ağır ihlallere 'gross misconduct' denir. Türkiye'de bu süreçte çalışandan genellikle yazılı savunma istenir.

Örnek cümleler

  1. We'll only start the disciplinary procedure after the investigation is finished.

    Disiplin sürecini ancak inceleme tamamlandıktan sonra başlatacağız.

  2. Under our disciplinary procedure, he can appeal against the written warning within five days.

    Disiplin prosedürümüze göre yazılı uyarıya beş gün içinde itiraz edebilir.

Sık kullanılan kalıplar

  • start a disciplinary procedure
  • disciplinary hearing
  • disciplinary action
  • written warning
  • gross misconduct

Aynı konudan: Çalışan İlişkileri

Seviyene uygun okumayla pekiştir

Yeni kelimelerin kalıcı olmasının en hızlı yolu seviyene uygun metin okumaktır. Seviyene göre ücretsiz İngilizce kitaplar: