Yönetim İngilizcesi · Değişim Yönetimi

Resistance to change ne demek?

Yönetimde anlamı, Türkçe karşılığı ve örnek cümleler

isimSık kullanılan terim

Resistance to change, yönetimde değişime direnç, değişime karşı direnç anlamına gelir.

İnsanların yeni bir çalışma biçimini kabul etmekte ya da ona uyum sağlamakta isteksiz olması; çoğu zaman bir şeyi kaybetme korkusundan, bilgi eksikliğinden ya da önceki değişikliklerin yarattığı yorgunluktan kaynaklanır.

English: The unwillingness of people to accept or adapt to a new way of working, often caused by fear of losing something, lack of information or tiredness from earlier changes.

Nerede ve nasıl kullanılır?

Değişim yönetiminin temel kavramlarından biridir. Yöneticiler değişime direnci öngörür, onunla karşılaşır, onu azaltır ya da aşar. Direnç açık olabilir (şikayetler gibi) ya da örtülü olabilir (insanların eski sürece sessizce devam etmesi gibi).

Örnek cümleler

  1. We expected some resistance to change, so we involved the team in the design from day one.

    Bir miktar değişime direnç bekliyorduk, bu yüzden ekibi ilk günden tasarım sürecine dahil ettik.

  2. Most resistance to change comes from uncertainty, not from laziness.

    Değişime direncin çoğu tembellikten değil, belirsizlikten kaynaklanır.

Sık kullanılan kalıplar

  • overcome resistance to change
  • face resistance to change
  • reduce resistance
  • signs of resistance

Aynı konudan: Değişim Yönetimi

Seviyene uygun okumayla pekiştir

Yeni kelimelerin kalıcı olmasının en hızlı yolu seviyene uygun metin okumaktır. Seviyene göre ücretsiz İngilizce kitaplar: