الإدارة والقيادة · مصطلحات · حوكمة الشركات

ما معنى succession planning؟

المعنى في مجال الإدارة والقيادة مع أمثلة

اسممصطلح متقدم

succession planning: التخطيط لتعاقب القيادات، التخطيط لخلافة شاغلي المناصب

عملية تحديد الأشخاص الذين يمكنهم تولي المناصب المهمة وتجهيزهم لها، ولا سيما مناصب القيادة العليا، عند مغادرة شاغليها أو تقاعدهم.

طريقة الاستخدام

مسؤولية تقع على مجلس الإدارة والموارد البشرية، خصوصًا في منصب الرئيس التنفيذي. وتشمل تسمية خلفاء محتملين وتطوير الموظفين ذوي الإمكانات العالية وتقليل الاعتماد على شخص واحد. وفي الشركات العائلية قد تعني التخطيط لدور الجيل التالي.

أمثلة

Thanks to good succession planning, the new CFO was ready from day one.
بفضل التخطيط الجيد لتعاقب القيادات، كان المدير المالي الجديد مستعدًا منذ اليوم الأول.
أتاح إعداد خليفة مسبقًا انتقالًا سلسًا إلى المدير المالي الجديد فور توليه المنصب.
The board asked HR to review succession planning for all director roles.
طلب المجلس من الموارد البشرية مراجعة خطة التعاقب لجميع مناصب المديرين.
كلف المجلس القسم بمراجعة الاستعداد لتولي خلفاء محتملين كل منصب إداري.

تراكيب شائعة

succession planning process
CEO succession planning
succession plan
identify successors

معنى الكلمة في مجالات أخرى

قد يختلف معنى الكلمة الإنجليزية نفسها من مجال إلى آخر:

مصطلحات أخرى: حوكمة الشركات

تدرّب على القراءة المتدرجة

تساعدك القراءة بالمستوى المناسب على تثبيت المفردات الجديدة. اختر كتبًا إنجليزية مجانية: