Vocabulario de Gestión y liderazgo · Gestión del cambio

¿Qué significa change fatigue?

Significado en Gestión y liderazgo, traducción al español y ejemplos

sustantivoTérmino avanzado

change fatigue: fatiga ante el cambio, cansancio por los cambios

Cansancio, frustración y pérdida de interés que siente el personal al afrontar demasiados cambios en poco tiempo, lo que dificulta introducir nuevas modificaciones.

Cómo se usa

Se emplea en gestión del cambio y recursos humanos, por ejemplo tras varias reorganizaciones, cambios de sistema o estrategias en un periodo corto. Para reducirla, los responsables pueden limitar el número de iniciativas y espaciar su implantación.

Frases de ejemplo

  1. After three reorganisations in two years, there's real change fatigue in the sales team.

    Tras tres reorganizaciones en dos años, el equipo de ventas está realmente cansado de tantos cambios.

    La sucesión de reorganizaciones en un periodo breve explica el desgaste del equipo.

  2. We postponed the new CRM system to avoid change fatigue during the merger.

    Aplazamos el nuevo sistema CRM para evitar la fatiga ante el cambio durante la fusión.

    La empresa retrasa una iniciativa adicional porque ya hay una integración importante en curso.

Combinaciones frecuentes

  • suffer from change fatigue
  • signs of change fatigue
  • reduce change fatigue
  • risk of change fatigue

Más términos: Gestión del cambio

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