Vocabulario de Gestión y liderazgo · Motivación y retroalimentación

¿Qué significa feedback?

Significado en Gestión y liderazgo, traducción al español y ejemplos

/ˈfiːdbæk/sustantivoTérmino básico

feedback: comentarios, retroalimentación, observaciones

Comentarios sobre el trabajo o la conducta de alguien, destinados a mantener lo que funciona y mejorar lo que no.

Cómo se usa

Se da, recibe, solicita o aprovecha en el trabajo diario; puede ser positivo, constructivo o sincero. En oficinas turcas también se usa mucho la palabra inglesa.

Frases de ejemplo

Can I give you some feedback on your presentation?
¿Puedo hacerte algunos comentarios sobre tu presentación?
«Some feedback» introduce observaciones sobre una presentación; la pregunta suaviza la petición.
The feedback from customers has been very positive so far.
Los comentarios de los clientes han sido muy positivos hasta ahora.
Aquí la fuente de la valoración es un conjunto de clientes y el balance es favorable.
I asked my team for honest feedback on my first six months.
Pedí a mi equipo comentarios sinceros sobre mis primeros seis meses.
La persona solicita una valoración franca de su propio desempeño durante un periodo definido.

Combinaciones frecuentes

give feedback
ask for feedback
honest feedback
act on feedback
feedback session

Esta palabra en otras especialidades

Una misma palabra en inglés puede tener un significado diferente según la especialidad:

Más términos: Motivación y retroalimentación

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